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[主观题]

各单位对所属基层单位CT.19.1重点防火场所(部位)管理办法的执行情况()至少进行1次监督检查;项目部应()至少进行1次消防安全监督检查;基层队应()至少进行1次监督检查

各单位对所属基层单位CT.19.1重点防火场所(部位)管理办法的执行情况()至少进行1次监督检查;项目部应()至少进行1次消防安全监督检查;基层队应()至少进行1次监督检查

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第1题

集团公司各板块对所属产排污单位风险防控工作进行监督管理,建立健全()制度。

A.风险评价

B.重大风险重点督办

C.问题销号

D.环境风险巡查

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第2题

二级单位或基层单位针对本层级重点防控风险明确防控责任,确定责任人,制定落实防控措施,实施风险动态监控,是否正确()

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第3题

公司所属各级单位发生特别重大事故,对于对事故责任单位(基层单位)主要领导、有关分管领导给予记过至撤职处分。()
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第4题

公司、各单位、基层单位应分别实施违章记分管理。年内违章累积记分达()分及以上的人员,公司对其进行“离岗培训”。

A.12

B.8

C.4

D.6

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第5题

各单位应坚持“()”的血吸虫并预防及控制原则,重点加强血吸虫病防治地区员工的防护、建设项目卫生学评价及防控措施的落实。

A.预防为主

B.防治结合

C.常抓不懈

D.属地管理

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第6题

市场分析与预测专责应该检查指导各基层单位对()用电情况统计工作。

A.重点(大)客户

B.全部客户

C.居民客户

D.商业客户

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第7题

对重点建设单位、新组建单位以及小散远直单位和问题较多的基层单位进行重点帮建,对连续()年以上未进先进基层单位实施精准帮建。

A.3

B.4

C.5

D.6

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第8题

对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生,实行来去自由的政策,户口可留在原籍或根据本人意愿迁往就业地区;人事档案原则上统一转至服务单位所在地的()政府人事部门,由政府主管部门所属的人才交流机构提供免费人事代理服务。

A.县级

B.地市级

C.省级

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第9题

基层单位进行科技节支专项奖励再分配时,应有不低于()的奖励金额,重点奖励对增收节支推广应用及组织实施等相关人员的奖励。
基层单位进行科技节支专项奖励再分配时,应有不低于()的奖励金额,重点奖励对增收节支推广应用及组织实施等相关人员的奖励。

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第10题

某疫情防控重点保障物资生产企业2月申请办理留抵退税,其2019年3月所属期留抵税额为5万元,2019年12月所属期留抵税额为10万元,2020年2月申报2020年1月所属期增值税后期末留抵税额为30万元,问:2月可以申请退还多少留抵税额?()

A.25万元

B.30万元

C.20万元

D.10万元

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第11题

所属各单位应建立联系点工作日志,记录联系人在联系点开展的主要工作,并每年对联系点工作进行总结。()
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