下列关于非全日制工的说法,正确的是()。
A.工资周期最长不得超过15日
B.每日工作时间不超过4小时
C.母周工作时间紧计不超过24小时
D.每年工作时间紧积超过8个月
A.工资周期最长不得超过15日
B.每日工作时间不超过4小时
C.母周工作时间紧计不超过24小时
D.每年工作时间紧积超过8个月
第1题
A.非全日制用工必须签订书面劳动合同
B.非全日制用工合同可以约定试用期
C.非全日制用工终止时,用人单位无须向劳动者支付经济补偿
D.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十日
第3题
A.在职业活动中,敬业是人们对从业人员的最根本、最核心的要求
B.敬业是职业活动的灵魂,是从业人员的安身立命之本
C.敬业是一个人做好工作、取得事业成功的保证
D.对从业人员来说,敬业一般意味着将会失去很多工作和生活的乐趣
E.敬业可激发从业人员的潜能,驱使从业者兢兢业业的去完成工作任务
第5题
关于拓扑异构酶正确的说法是
A、拓扑酶工能切断DNA双链一股并再接,反应需要ATP供能
B、拓扑酶Ⅱ能使DNA双链同时断裂并使双链断端再接,反应不需要ATP供能
C、在复制时解开DNA的双螺旋
D、消除DNA解链时产生的扭曲张力
E、稳定已经解开的DNA双链
第6题
2014年下半年,实行标准工时制的甲公司在劳动用工方面发生以下事实:
(1)9月5日已累计工作6年且本年度从未请假的王某向公司提出年休假申请。
(2)因工作需要,公司安排范某在国庆期间加班4天,其中占用法定休假日3天,占用周末休息日1天。范某工资为200元。
(3)10月20日尚处于试用期的马某在上班图中受到非本人主要责任的交通事故伤害,住院治疗2个月。
(4)11月10日公司通过口头协议聘用郑某从事非全日制用工,试用期1个月。12月29日公司发现郑某与乙公司也订立了非全日制用工劳动合同,便通知郑某终止用工。
要求:
根据上述资料,分析回答下列小题。
关于马某受伤住院治疗法律后果的下列表述中,正确的是()。
A.因尚处于试用期,马某此次受伤不能认定为工伤 B.因在上班途中,马某此次受伤不能认定为工伤 C.甲公司按照不低于当地最低工资标准的80%向马某支付治疗期间的工资 D.甲公司应按照双方在劳动合同中的约定的劳动报酬向某支付治疗期间的工资
第7题
《药物临床试验管理规范》中,关于伦理委员会的组成说法错误的是()。
A.应有从事非医药相关专业的工作者
B.应有法律专家
C.应有来自其他单位的委员
D.至少由七人组成
E.应有不同性别的委员
第8题
以下关于病案借阅制度说法错误的是
A、病案可在病案室内使用,也可携出病案室外使用
B、阅览病案穿工作服
C、外单位借阅病案必须有介绍信,并经医务处病案科主任同意
D、使用病案者,应遵守各项规定
E、使用病案者不得私自拆卸、涂改、撕毁
第9题
A、人们在工作和生活场所都能保持健康
B、在全体社会成员中均匀分配卫生资源
C、所有个人和家庭都将享受到初级卫生保健
D、医护人员能治愈所有疾病
E、有效预防疾病、减轻疾病或伤残带来的痛苦
第10题
下列各项,关于心衰患者利尿剂的选择描述错误的是
A.NYHA心功能工级患者,一般不需应用利尿剂
B.一般应与ACE抑制剂和G受体阻断药联合应用、、
C.通常从小剂量开始
D.是唯一能够最充分控制心力衰竭液体潴留的药物
E.一旦病情控制就可以停止使用