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[单选题]

5W2H落地管理体现了体系核心思想中的什么()。

A.基于风险

B.系统化

C.规范化

D.持续改进

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更多“5W2H落地管理体现了体系核心思想中的什么()。”相关的问题

第1题

()是一定社会形态社会性质的集中体现,在一定社会的思想观念体系中处于主导地位,体现着社会制度、社会运行的基本原则和社会发展的基本方向。

A.人生观

B.法治素养

C.核心价值观

D.思想道德素质

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第2题

关于卓越绩效模式,哪项不正确()

A.“卓越绩效”将组织的绩效综合反映在一份文档上

B.卓越绩效准则是全面质量管理(TQM)的一种实施细则

C.卓越绩效模式的知识体系中,最核心的是一套价值观和一套评价准则,分别体现了卓越绩效模式的“道”和“术”两个层次

D.卓越绩效模式的评价准则:由总分值为1000分的七个类目的“要求”构成,七个类目分别是领导,战略计划,顾客,测量、分析和知识管理,员工,运营,结果

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第3题

ERP主要体现了()与事中控制的思想。

A.生产计划

B.事中计划

C.事先计划

D.综合管理

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第4题

持续落地,强调较真精神体现了精细化管理的哪个特征()

A.精

B.细

C.化

D.管

E.理

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第5题

务实:即真诚务实,其核心思想是“务实”,体现了华天人(),()的企业精神。

A.得过且过

B.虚情假意

C.诚实做人

D.认真做事

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第6题

在绩效管理中,“二八原则”为以下哪一种绩效管理工具的核心思想提供了依据()?

A.目标管理

B.标杆管理

C.平衡计分卡

D.关键绩效指标

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第7题

ERP体现了哪些先进的管理思想?()

A.体现对企业供应链资源进行管理的思想和体现精益生产、敏捷制造和并行工程的思想

B.使用了区块链技术进行分布式数据存储

C.采用计算机和网络通信技术的最新成就

D.ERP同企业业务流程重组(BPR)密切相关和体现事先计划、事中控制和事后反馈分析的思想

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第8题

在案例《土星电脑公司的管理整顿》中,琼斯在治理前后,对不同的部门采用了不同的领导方式,这体现了哪种管理理论的思想()?

A.权变管理理论

B.科学管理理论

C.系统管理理论

D.行为科学管理理论

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第9题

()在新时代企业文化建设中居于统领地位,是企业精神、理念、管理的价值体现,是企业文化的核心。

A.企业核心价值观

B.企业分项文化体系

C.企业核心价值体系

D.企业文化理念体系

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第10题

绩效管理的特点不包括()。

A、全面质量管理的重要手段

B、保障目标内在一致性

C、体现“以人为本”的思想

D、以组织目标为核心

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第11题

六西格玛管理活动体现了“只要能够衡量,就可以实施改进”的思想。()
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