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[主观题]

组织行为理论包括()。

组织行为理论包括()。

A、梅奥的人际关系论

B、巴纳德的“组织平衡论”

C、麦克雷戈的“X理论”和“Y理论”

D、“超Y理论”

E、渐进决策理论

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第1题

美国哈佛大学教授(),长期从事心理学和人际关系学的研究,他于1925年加入霍桑实验,成为新生的行为科学理论“人际关系”理论的代表。

A.穆尼

B.巴那德

C.梅奥

D.法约尔

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第2题

人际管理理论是由()提出的。

A.梅奥

B.巴纳德

C.泰勒

D.法约尔

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第3题

美国哈佛大学教授梅奥通过“霍桑当实验”创立了()理论。

A、组织行为理论

B、人际关系理论

C、科学管理理论

D、公共管理理论

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第4题

管理学形成和发展的阶段大致包括()

A.古典管理理论

B.学习型组织理论

C.管理理论丛林

D.人际关系学说和行为科学理论

E.战略管理和全面质量管理

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第5题

系统权变行政组织理论的创始人是艾顿·梅奥。()
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第6题

组织理论之父是梅奥。()

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第7题

组织理论可以追溯到经济学家()

A.泰勒

B.梅奥

C.巴纳德

D.斯密

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第8题

人际关系的组织理论是由美国学者()提出的

A.布鲁纳

B.戴明

C.梅奥

D.赫尔巴特

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第9题

【单选题】组织理论之父是()。

A.法约尔

B.韦伯

C.泰罗

D.梅奥

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第10题

20世纪30年代,组织理论的研究进入中期发展阶段。()提出了组织要素与平衡理论。

A.巴纳德

B.西蒙

C.韦伯

D.梅奥

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第11题

在管理思想史上被人们称之为“组织理论之父”的是()。

A.梅奥

B.法约尔C泰罗

C.韦伯

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