风险管理是一种科学的管理理念和方法，是税收管理的法定职责。（）

A.识别

B.评价

C.量化

D.分析

A.是对风险进行识别、预测、控制的方法

B.是揭示风险规律性的一种方法

C.是对风险进行控制、进行风险到位的管理

D.是对风险进行识别、衡量、分析，并在此基础上有效的处理风险，以最低成本实现最大安全保障的科学管理方法

A.全面风险管理

B.科学的投资组合管理

C.有效的资产负债管理

D.正确的合规化经营管理理念

A.运用计划、组织、人事、领导、控制等程序

B.有效地应用组织内的人力、财力、物力和方法等

C.通过管理者的管理行为独自实现组织目标

D.管理是一种科学和艺术

E.要求所有工作成员努力达成组织目标

A．成本管理

B．进度管理

C．质量管理

D．风险管理

2.人力资源()

3.人力资源管理()

4.小企业劳动关系()

5.风险管理()

A.一国或地区已经开发的、具有劳动能力的总人口数，对于企业来说，就是指那些有正常智力、能够从事生产活动的体力或脑力劳动者。

B.小企业的所有者、经营管理者、企业员工以及工会之间在企业的生产经营活动中所形成的各种责任、权利与义务关系。

C.以现金为基础编制的财务状况变动表，用来反映企业在年度内资金的来源和运用情况以及各项流动资金的增减变动情况的报表。

D.企业在人本思想指导下，通过工作分析、人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考评、薪酬管理、员工激励、人才培训和开发等一系列手段来提高劳动生产率，最终达到企业发展目标的一种管理行为。

E.企业面对风险时采用科学有效的方法，以便用最小的成本获得最大安全保障利益的管理活动。

A.内部审计

B.内部控制

C.风险管理