A.综合类
B.操作类
C.论文类
D.应用类
第1题
A.人格测验
B.能力测验
C.心理测验
D.认知测验
第2题
人才测评的方法包括:笔试、心理测验、面试和评价中心技术。()
第3题
第4题
A.闭卷考试
B.笔试
C.非结构化面试
D.开卷考试
第5题
A.对
B.错
第6题
A.测评的素质更全面
B.测评内容的不固定性
C.考官与考生交流的互动性
D.测评手段的灵活性与针对性
第7题
A.通过笔试和面试,并获得教师资格证,层次为
B.通过中学英语教资的两门笔试
C.通过小学英语教资的两门笔试
D.通过小学或中学英语教资的一门笔试
E.未通过或未报考
第8题
A.笔试
B.面试
C.情景模拟
D.评价中心技术
第9题
A.背景调查和笔试
C.访谈
D.模拟情景测试
第10题
A.①发布公告②面试或笔试③公示④政治审查⑤总结报告⑥体检⑦聘用⑧报批⑨报名、现场确认
B.①②③④⑤⑥⑦⑧⑨
C.①⑤②④⑨⑥⑧③⑦
D.①⑨②④⑥③⑧⑦⑤
E.①⑨②④⑥③⑦⑧⑤
第11题
A.笔试基本理论知识
B.面试的培训技巧
C.历年真题的讲解分析
D.实践经验的传授
E.其他
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