职位分析是现代企业人力资源管理活动的基石。（)

A.取得

B.开发

C.保持

D.评价

E.运用

A.近代饭店时期

B.行政事业接待型饭店时期

C.商业饭店时期

D.现代企业型饭店时期

A.采购管理

B.技术开发

C.市场营销

D.人力资源管理

A.采购

B.生产作业

C.技术开发

D.人力资源管理

A.采购

B.研究开发

C.商誉

D.人力资源管理

E.企业基础结构

A.职位管理

B.招考录用管理

C.薪酬管理

D.福利管理

E.培训管理

此题为判断题(对，错)。

A.市场经济体制的不断完善为公共部门人力资源管理变革创造了条件

B.现代信息技术提高了公共部门应用“三支柱”模式的可行性

C.公共部门人力资源管理也要“以人为本”

D.公共部门人力资源管理的基本职能与私营部门并无二致

A.企业的管理流程

B.企业的培训流程

C.人力资源管理流程

D.以上都不对