某某店长为完成公司的活动日销售任务,让员工将日常销售大单手工收银累单或分单待活动日出票,违反了九大红线哪一个()
A.在门店销售非公司配送的商品
B.挪用营业款、备用金及其他各项收入,私设小金库
C.接受厂商、代理商及业务往来单位送礼等一切涉及受贿的行为
D.弄虚作假,包括虚增业绩、虚盘现金、虚盘库存、虚假报账、奖励等
A.在门店销售非公司配送的商品
B.挪用营业款、备用金及其他各项收入,私设小金库
C.接受厂商、代理商及业务往来单位送礼等一切涉及受贿的行为
D.弄虚作假,包括虚增业绩、虚盘现金、虚盘库存、虚假报账、奖励等
第1题
A.公司的有些部门并没有严格执行老总的休息计划
B.公司生产都是流水线作业,员工做的都是单一机械动作
C.一些员工在休息的时候想工作,工作的时候想休息
D.近段时间公司的销售业绩不佳,没有出现明显的增长
第2题
第4题
A.马上联系下属小王,让他使用电脑帮忙设置该审批
B.没带电脑,没办法创建新审批,让老板自己创建
C.和老板确认清楚审批单的内容要素和审批流,直接在手机上完成新审批单创建
第5题
A.根据目前处境,只得采取给回扣的办法完成任务了
B.向公司同事讨教成功经验
C.找同学、朋友帮助,多方努力
D.向公司有关领导说明规定制定的不合理
第6题
A.5
B.10
C.15
D.20
第7题
A.你有责任在员工没有能力完成任务时用你的业务能力顶上去
B.不应该亲历亲为,要让员及时改进完成任务
C.在保障结果的前提下,尽可能辅导员工改进工作并达成任务
D.自己可以承担其中最重要的部分,不重要部分让员工去做
第8题
A.无责底薪1500,根据员工出勤工作日计算,每月满勤可获得1500底薪
B.有责底薪:新人成长任务奖励:新人入职90天内,须每月完成当月学习任务,且每月完成3000业绩可获得每月500底薪
C.新人基础任务未完成,店长扣2分/人次、店东罚款1000元
D.员工入职三个月内完成7单,且业绩总额大于等于7000元,可奖励3000元
第9题
A.队长违章指挥
B.操作者未做好准备工作
C.操作者未按规定穿绝缘鞋
D.操作者缺乏安全意识
第10题
A.队长违章指挥
B.操作者未做好准备工作
C.操作者未按规定穿绝缘鞋
D.操作者缺乏安全意识