更多“为了强化人才激励保障机制，建立健全与工作业绩紧密结合、充分体现人才价值、有利于激发人才活”相关的问题
第1题
人才强企工程要持续优化人力资源配置，建强人才队伍，健全人才激励、保障机制，充分激发人才创新活力，重点举措包含：（)
A.建强数智化人才队伍
B.打造担当作为干部队伍
C.健全人才激励体制机制
D.健全市场化机制
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第2题
中办、国办印发了《关于分类推进()的指导意见》，对于树立正确用人导向、激励引导人才职业发展、调动人才创新创业积极性、加快建设人才强国具有重要作用。
A.人才薪酬机制改革
B. 人才保障机制改革
C. 人才评价机制改革
D. 人才培养机制改革
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第3题
为了汇聚创新资源、凝聚创新力量、集聚创新优势，发挥科技创新在广西经济社会发展中“第一动力”的作用，自治区党委、政府提出了“三个坚持、五大突破、七项任务、九张名片”的发展思路。“五大突破”就是着力在（)、人才激励、经费投入等方面实现重点突破。
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第4题
《中华人民共和国长江保护法》规定，国务院生态环境主管部门会同国务院有关部门和长江流域省级人民政府建立健全长江流域突发生态环境事件（），与国家突发事件应急体系相衔接，加强对长江流域船舶、港口、矿山、化工厂、尾矿库等发生的突发生态环境事件的应急管理。
A.预防与预警机制
B.监测与评估机制
C.应急联动工作机制
D.应急协作保障机制
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第5题
要健全完善的工作机制，要加强预警监测机制.协调联动机制.督导检查机制.激励与约束机制.()建设。
A.做好刑释解教人员安置帮教工作体系
B.做好预防青少年违法犯罪工作机制
C.保障机制
D.推进全面试行社区矫正工作
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第6题
做好“三保”工作，要建立健全县级基本财力保障机制，同时加大______转移支付支持力度。
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第7题
为优化工作流程，大兴区建立健全了以下哪个机制？（)
A.人员动态调配机制
B.固废清运机制
C.疫苗仓储和配送机制
D.物资保障机制
E.以上全是
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第8题
建立健全激励约束和退出机制，建立专家（)制度，强化专家责任追究
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第9题
薪酬制度的目标不包含（）。
A.维系组织的发展
B.节约成本
C.强化激励作用
D.开发和吸引人才
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第10题
县级以上人民政府退役军人工作主管部门应当建立健全退役军人权益保障机制，畅通（)，为退役军人维护其合法权益提供支持和帮助。退役军人的合法权益受到侵害，应当依法解决。公共法律服务有关机构应当依法为退役军人提供（)等必要的帮助。
A.诉求表达渠道
B.法律援助
C.法律帮助
D.答复渠道
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第11题
要整合分散的生态环境保护职责，强化生态保护修复和污染防治统一监管，建立健全生态环境保护领导和管理体制、激励约束并举的制度体系、政府企业公众共治体系。()
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题目内容
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